牟尼精舍

以下一位有緣人分享，來文照登：

事件一

最近週末早上，接到行政部一位新同事詢問工作事情，但她問的事情實際早已結辦提交，不知她是沒有查看內部通訊消息還是忘記了。起初不太想回覆消息，並當下察覺自己有很多妄念，如，她做事怎麼這麼不仔細？事情明明不急，怎麼週末還打擾別人休息？當覺察這些念頭起來時，想到《六祖壇經》：「內心謙下是功，外行於禮是德」，我應常行普敬，不可輕慢他人。不應該起各種妄心，而要站在對方的角度思考。比如，這位同事新接手行政部的工作挺不容易的，剛開始很多事情不熟悉是正常，我應該要協助同事讓她順利完成工作；同事週末還加班完成工作，對待工作挺認真的，這應該才是正路。

事件二

某同事是我親自面試招聘進來的，試用期表現不錯，做事積極主動，任勞任怨。雖然她的主管偶爾有提及她工作會出現偷懶耍賴，但我佈置的任務她都完成得不錯，因此我通過了她的試用期，並屢次為她提薪。甚至她的主管離職後，我舉薦她頂上位置，那位主管是不同意的，但她沒有給出合理的理由，且那時沒有其他合適的人選。但最近半年，該同事的表現開始原形畢露，自己負責的工作會推諉給別人，做事丟三落四，偷偷違反一些工作規定、團隊內拉幫結派等。

為避免衝突，我沒正面指出她的不是，而是不斷對工作作出調整，期望她能理解我的用意。但我發現她沒有改善，而我也每天都會忍不住在內心吐糟她，甚至想炒掉開除她。我覺得這情況不太對勁，於是向精舍佛菩薩請示。原來該同事是我在陽世的業主菩薩，前世，我因感情因素，殺害了她。現在討報機制啟動，她不再隱藏她的本性，我也看不慣她的工作表現。得知此因果關係後，我打消炒掉開除她的想法，擔心冤結難解。

在日後的工作中，我要注意「若真修道人，不見世間過，若見他人非，自非卻是左」，若我處處看到別人的缺點，實則是陷入「四相」中，並且是自己沒有智慧圓融處事的表現。未能感化同事對自身工作問題作出改善，未能協助同事成長，是我工作的無能。所以我打算與同事懇切地面談，溝通工作，聽取她的想法，重申工作規範，合理地調整她的工作內容。希望我和她能和平相處，平和地解決工作上的問題。

事件三

近期，團隊中有兩位同事起爭端。起因是一位老同事提點新同事時，可能語氣用詞讓新同事不太接受，新同事就拒絕添加老同事的私人微信。老同事覺得新同事不太接受她的指導意見，與其他同事回饋此種情況，新同事覺得老同事故意在其他同事面前抹黑自己，隨後兩人之間就不斷發生各種衝突。最終爆發是因新同事回家哭訴，茶飯不思，其丈夫忍不住就在深夜致電老同事，想化解矛盾。但雙方的情緒都不能平復，隔日兩位同事就將事情回報到我這邊。

其實兩位同事之間沒什麼大矛盾，但就是互相看對方不順眼，我分別與兩位同事面談後，他們都有心化解衝突，我再組織他們面談，各自談談自己感受與對對方的想法，並約定後續避免衝突、和平相處的方式。我與兩位同事的關係都還好，我覺得他們沒認識多久，但偏偏看對方不順眼，他們也覺得很奇怪，甚至影響雙方的健康，兩人都因為衝突事件而食欲不振，出現沮喪、焦慮、失眠等情況。我私下贈閱他們《因果濟世集》，並分別推薦他們看精舍的分享文章，關於職場同事相互有因果相欠的故事，讓他們以另一個角度，看待彼此的牽扯緣由，並建議他們若持續不能改善關係，願意唸經的話，可嘗試向牟尼精舍提交問題請示，看看是否真有因果相欠，能化解就化解，冤結不解會影響後世。我不知道他們是否會請示，隨緣吧！起碼給他們播下了一顆種子，發不發芽就要看他們自身的機緣了。

(分享完畢)

人的一生中，工作佔據了很大部分的時間，工作中與人相處、應對進退，都是讓我們藉假修真、提升心性的好機會。有緣人很有智慧，在工作的道場中，省思自己的起心動念，運用經典的教導，檢視自己的身語意。這就是佛菩薩要我們日日誦經的目的，將經典的智慧落實、應用在生活當中。

因果討報的安排是很巧妙精密的，我們身邊的家人、朋友、長官、同事，能相聚都是有相當的緣分。其中有些人，更可能是我們的陽世業主菩薩，也就是過去世有因果相欠，而此世透過各種關係的因緣再度相會。上天這樣安排的目的，就是要讓雙方化解心結、了結因果。若能在此生，透過彼此的磨合、溝通，轉化過去世的錯誤心念、化解恩怨，就能了結因果、圓滿人生功課。但是，眾生的執念都很重，不懂得修行反省的人，往往都是一再重複錯誤。

尤其，若是雙方過去世有因果相欠，靈識往往將阿賴耶識的記憶投射到現世的相處中。明明認識沒多久、明明沒有什麼大矛盾，但靈識裡的記憶滾動，就是會讓雙方對彼此的一舉一動過度反應，小小摩擦就變成大大衝突，讓人茶飯不思、焦慮沮喪。這時，就不得不讚嘆牟尼精舍佛菩薩的慈悲智慧，讓世人可以請示因果，以「因果債，功德還」來解冤釋結，償還因果。比起經歷種種痛苦爭吵、人際拉扯、敵對衝突，用誦經的功德來化解因果債，實在是輕鬆愉快太多了。把那些胡思亂想、痛苦難熬的時間，都拿來誦經消業，真的是節省了許多寶貴的光陰啊！

以文中的例子來說，佛菩薩開示有緣人和下屬之間有因果業由。根據小編償債多年，遇過許多職場陽世業主菩薩的經驗，只要開始誦經化解因果，和同事之間的相處就會有微妙變化。可能是相處起來更自然和諧，可能是對方和自己說話時變得比較和善，可能是對方開始為你著想。總之，只要開始誦經迴向給對方，很神奇地，對方就開始看你比較順眼，溝通也變得和諧順暢，彼此的關係就開始漸漸改善。

有緣人很幸運也很有智慧，身為主管覺察到下屬有失職情況，沒有和下屬發生正面衝突，而是請示出因果業由。為避免冤結難解，趕緊誦經消業才是正途。但是，主管本來就肩負督導下屬的任務，如果對方真的是個性習慣或做事態度有所缺失，那實事求是的督導要求與調整指正，是身為主管的職責。只是，明白雙方有前世的因果業由，就更要小心，自己是否把過去的記憶陰影，不自覺地帶到現在彼此的相處中。

淨空法師開示：「凡所有相，皆是虛妄。一切有為法，如夢幻泡影。不要去認真計較，不要把它放在心上，我們的心就平了。看到別人的過失，那是他的過失，與我不相干。一些修行人不能成就，最大的麻煩是把別人的過失，放在自己心上，不肯放下。這個麻煩大了，看到這個人也不對，那個人也不對，牢牢記在心上，把自己往生淨土的機緣毀掉了。

真正是好的同參道友，提示提示他、規勸規勸他。但是，古人告訴我們，勸人頂多三次，不可以四次，四次就變成冤家對頭了。三次勸他還不肯改過，你就記住，不要再勸他，見了面恭恭敬敬、歡歡喜喜，做朋友不要做冤家。做冤家就不好了，這是古聖先賢教我們在這個世間處世待人的原則。」（引用完畢）

職場相處，同事們日日見面，難免影響工作與心情，趕緊把陽世業主菩薩的因果業債還清，就更能把心放平，對事不對人的秉公處理。在誦經化解業債的過程中，更是懺悔身語意和心性提升的好機會。現世的相處中，往往有過去世因果業由的點滴痕跡，在細微處覺察自己的起心動念，觀察自己的心念，省思自己思慮與處事的盲點，調整錯誤心念、化解貪嗔癡，就能消除黑氣，提升心性。祝福您，工作順利，道業精進。南無本師釋迦牟尼佛！

南無本師釋迦牟尼佛

南無藥師琉璃光如來

南無阿彌陀佛

南無大悲觀世音菩薩

南無大願地藏王菩薩

南無韋馱菩薩

南無伽藍菩薩

南無十方一切諸佛菩薩摩訶薩